Santo Domingo.- El Comité Nacional de Salarios (CNS) decidió ayer que a partir de junio el sector productivo no sectorizado de República Dominicana deberá aplicar un aumento obligatorio de 17% a las diferentes escalas de salario mínimo que rigen la contratación de empleados.
Después de una intensa jornada de discusiones, a la que los empresarios llegaron con una primera propuesta de 11% y los dirigentes sindicales pretendían obtener un alza de 30% para el mínimo y de 25% para los que sean superiores al mínimo, con tope en los RD$50 mil, ambas partes se transaron con un porcentaje considerado como histórico por la dirigencia laboral contemporánea.
La resolución del CNS provocará que en dos semanas la primera escala de salario mínimo varíe de los RD$8,465 a RD$9,905; la segunda de RD$5,820 a RD$6,810 y la tercera de RD$5,158 a RD$6,035.
La jornada diaria de 10 horas en el campo pasará de RD$175 a RD$205, mientra que los vigilantes privados, que a la fecha reciben un tope mínimo de RD$7,142, deberán recibir RD$8,356 por mes.
Tomado del Listín Diario
http://colegiodecontadoresmoca.blogspot.com/
Después de una intensa jornada de discusiones, a la que los empresarios llegaron con una primera propuesta de 11% y los dirigentes sindicales pretendían obtener un alza de 30% para el mínimo y de 25% para los que sean superiores al mínimo, con tope en los RD$50 mil, ambas partes se transaron con un porcentaje considerado como histórico por la dirigencia laboral contemporánea.
La resolución del CNS provocará que en dos semanas la primera escala de salario mínimo varíe de los RD$8,465 a RD$9,905; la segunda de RD$5,820 a RD$6,810 y la tercera de RD$5,158 a RD$6,035.
La jornada diaria de 10 horas en el campo pasará de RD$175 a RD$205, mientra que los vigilantes privados, que a la fecha reciben un tope mínimo de RD$7,142, deberán recibir RD$8,356 por mes.
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